Am 28. November, dem Tag 2024 Das Seminar zur Betriebs- und Managementstrategie fand in der wunderschönen Landschaft von Guilin, Guangxi, einen erfolgreichen Abschluss. Bei diesem Treffen haben alle nicht nur Freundschaft und Freude gewonnen, sondern auch einen strategischen Konsens über die Strategie des Unternehmens für das neue Jahr erzielt.
Richtungseinstellung·Treffen und Diskussion
Das Thema dieses Treffens lautet: „Schauen Sie zu den Sternen auf, bleiben Sie auf dem Boden, üben Sie hart und legen Sie ein solides Fundament.“ Ziel ist es, die Ergebnisse der Kernaufgaben der Unternehmensführung und -führung im vergangenen Jahr auszutauschen, eine vertiefte Analyse der „Mängel“ der Unternehmensführung und -führung durchzuführen und Lösungen und Ideen vorzuschlagen. Legen Sie eine solide Grundlage fürDaly's zukünftige entwicklung und erreichen stetige entwicklung.
Während des Treffens führten die Teilnehmer ausführliche Diskussionen überDalyEntwicklungsstrategie, industrielles Layout, technologische Innovation, Marktexpansion und andere Aspekte. Sie schlugen vor, die historischen Chancen für die Entwicklung der neuen Energiebranche zu nutzen, die Anpassung des Industrielayouts zu beschleunigen und die Ressourcenallokation zu optimieren. Er brachte viele wertvolle Meinungen und Vorschläge für die zukünftige Entwicklung von einDaly.
Besteigen Sie Berge und besuchen Sie Berge und Flüsse
Daly Außerdem wurde sorgfältig eine Aktivität geplant, damit die Teilnehmer engen Kontakt mit der Natur haben.
Alle haben hart gearbeitet, um immer wieder neue Herausforderungen zu meistern. Unterwegs können Sie verschiedene Naturlandschaften wie prächtige Berge, klare Bäche und dichte Wälder genießen und den magischen Charme der Natur spüren.
Zusammenhalt und Spaß beim Teambuilding
Daly Außerdem haben wir ein lustiges gemeinsames Spiel gestartet. Nachdem sie eine Reihe von Herausforderungen gemeistert hatten, wie das Spielen von Trommeln, um Blumen zu verteilen, und das Verbinden der Augen, um Hindernissen auszuweichen, verbesserten alle ihr Verständnis und kamen sich in einer entspannten und angenehmen Atmosphäre näher. Der Zusammenhalt und der Teamgeist der Mitarbeiter wurden deutlich verbessert.
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 02.12.2023
